Die 100 wichtigsten Tipps zum Assessment Center
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Die 100 wichtigsten Tipps zum Assessment Center

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Das Assessment Center gilt als das härteste Auswahlverfahren. Bei der Personalrekrutierung... mehr

Das Assessment Center gilt als das härteste Auswahlverfahren. Bei der Personalrekrutierung großer Unternehmen ist es längst Standard: Bewerber werden in unterschiedlichen Tests auf ihre Leistungsfähgikeit, Motivation und Qualifikation geprüft.
Damit Sie bestens vorbereitet sind, zeigen Ihnen die Bewerbungsprofis Hesse/Schrader kompakt und anschaulich:

  • wie ein Assessment Center abläuft
  • nach welchen Kriterien geprüft wird
  • welche Aufgaben gestellt werden
  • was die Testergebnisse über die berufliche Eignung aussagen
  • wie man sich mental auf ein Assessment Center vorbereitet

 

Buchkategorie: Ratgeber
Artikel-Art: Bücher
Erscheinungsjahr: 2015
Bindung: Softcover
Gewicht: 250 gr
Seitenanzahl: 184
Verlag: Stark
Autor: Hesse/Schrader
Format: 188 x 123 x 13 mm
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